技術アジャスター転職を整備士が解説!仕事内容・年収・向き不向き

自動車整備士から異業種へ転職
記事内に広告が含まれています。

「このまま整備士を続けて大丈夫だろうか…」

腰や膝への負担、重整備のきつさ、将来の年収や定年まで働けるかという不安。
とくに30代後半〜40代に差しかかると、こうした悩みを感じ始める整備士の方は少なくありません。

一方で、

  • 整備士以外の仕事が思い浮かばない

  • 未経験業種に転職するのは不安

と感じ、行動できずにいるケースも多いのが現実です。

そこで、整備士経験を評価対象とする求人が実際に存在する転職先として検討されやすいのが、
保険業界の専門職 「技術アジャスター」 です。

この記事では、

  • 技術アジャスターの仕事内容

  • 整備士との違い・共通点

  • 年収・働き方の目安(出典付き)

  • 向いている人/後悔しやすい人の判断基準

を整理し、「自分に合う選択肢かどうか」を冷静に判断できる材料をお伝えします。


結論|技術アジャスターは「整備士を続ける不安」を減らす現実的な選択肢

技術アジャスターは、

  • 整備士経験が評価対象になりやすい

  • 肉体的負担が整備業務より少ない

  • 研修前提での採用が確認できる

という点から、
「整備士を辞めたいわけではないが、このまま続けるのが不安」
という方にとって、現実的な転職先のひとつです。

ただし、仕事内容の性質上、全員に向く仕事ではありません
そのため、メリットだけでなく「合わないケース」も理解したうえで判断することが重要です。


技術アジャスターとは?整備士経験が活きる専門職

主な仕事内容

技術アジャスターとは、損害保険会社や損害調査会社に所属し、
事故車両の損傷状況や修理内容を技術的に調査・判断する職種です。

主な業務は以下のとおりです。

  • 事故車両の損傷調査(修理工場・現地)

  • 修理見積内容の妥当性確認

  • 修理方法・費用に関する技術的判断

  • 保険金支払判断に用いる資料作成

  • 修理工場・保険会社・契約者への技術的説明

実務では、
「その修理が本当に必要か」「金額は妥当か」
技術的根拠をもって説明する役割が中心になります。

出典:一般社団法人 日本損害保険協会「損害調査の概要」
(参照日:2025/03/08)


整備士との違いと、活かせるスキル

比較項目 整備士 技術アジャスター
主業務 整備・修理 損傷調査・技術判断
勤務場所 工場中心 オフィス+現場
肉体負担 多い 比較的少ない
求められる力 作業力 判断力・説明力

整備士として培った以下の経験は、そのまま強みになります。

  • 車両構造・修理工程の理解

  • 損傷原因の見極め

  • 工数・修理内容の妥当性判断

  • 修理工場との折衝経験

  • 技術的内容を説明する力

「直す側」から「判断・説明する側」へ
これが技術アジャスター転職の本質です。


未経験でも検討対象になりやすい理由

技術アジャスター職では、
机上知識よりも「現場を理解しているか」が重視される傾向があります。

実際に、転職エージェントや各社採用情報では、

  • 整備士経験者歓迎

  • 2級整備士以上を評価対象

  • 技術職未経験可(研修前提)

といった条件の募集が確認できます。

出典:
・〇〇転職エージェント 公式求人情報
・各損害保険会社 採用ページ
(参照日:2025/03/08)


年収・働き方の目安(出典付き)

年収目安

求人情報ベースでは、
年収400〜600万円前後が中心レンジです。

勤務先・地域・経験年数によって差はありますが、
大手企業では整備士時代より年収が上がるケースも確認できます。

出典:〇〇転職エージェント 公開求人情報
(参照日:2025/03/08)

働き方・休日

  • 年間休日120日前後の求人が確認できる

  • 土日祝休み・フレックス制度を導入する企業もあり

出典:各社公式採用情報
(参照日:2025/03/08)

主な勤務先例

  • 東京海上日動

  • 損保ジャパン

  • 三井住友海上

※各社公式採用ページにて損害調査・技術系職種の募集を確認
出典:各社公式採用サイト
(参照日:2025/03/08)


技術アジャスターはきつい?後悔する人の特徴

検索でよく見られるのが
「技術アジャスター きつい」「後悔した」という声です。

結論から言うと、
仕事内容の性質を理解せずに転職するとミスマッチが起きやすい 仕事です。

きつい・後悔しやすいケース

  • 手を動かす整備作業が好き

  • 人との調整・説明が苦手

  • 書類作成・デスクワークが強いストレスになる

  • 修理工場と意見が対立する場面を避けたい

技術アジャスターは
「黙々と作業する仕事」ではなく、
判断・説明・調整が中心の仕事です。

ここが合わない場合、
「思っていた仕事と違った」と感じやすくなります。


向いている人・向いていない人の判断基準

向いている人

  • 体力的な負担を減らしたい

  • 整備知識を使って判断・説明する仕事がしたい

  • 長く働ける職種にシフトしたい

向いていない人

  • 整備作業そのものが好き

  • 人との折衝が苦手

  • デスクワーク中心が合わない


今すぐ転職しなくても大丈夫!まずは条件だけ把握する

ここまで読んで
「技術アジャスターも選択肢として検討できそう」と感じた方は、
まずは求人条件の傾向を確認するだけでも問題ありません。

※今すぐ転職する必要はありません。


まとめ|整備士経験は「場所を変えれば」強みになる

技術アジャスターは、

  • 整備士経験が評価対象になりやすい

  • 肉体的負担が比較的少ない

  • 研修前提の採用が確認できる

という点から、
30代・40代整備士が現実的に検討できる転職先のひとつです。

転職するかどうかは別として、
「選択肢を知っておく」こと自体が、将来の不安を軽くします。


将来の選択肢を減らさないために、今できること

もし今、

  • この先も整備士を続けられるか不安

  • 体の負担を減らしつつ経験を活かしたい

と感じているなら、
技術アジャスターという選択肢を一度整理してみる価値はあります。

タイトルとURLをコピーしました